Что нужно сделать

НАЛОГИ И БУХУЧЕТ

Подводные камни льготного кредита под 2% для МСП
Минэкономразвития отрапортовало, что банки уже одобрили льготные кредиты под 2% МСП из пострадавших отраслей и СОНКО на общую сумму 289 млрд руб. И это позволило поддержать более 3 млн рабочих мест. Но этих средств не хватило всем желающим. Поэтому ведомство намерено увеличить лимиты субсидий банкам по этой программе до 468 млрд руб. А у тех, кто хочет получить кредит или уже получил, есть вопросы по соблюдению условий для его получения и списания, а также по его налоговому и бухгалтерскому учету.

Как за счет взносов на травматизм покрыть расходы на борьбу с коронавирусом
У организаций, которые не вошли в список пострадавших от коронавируса отраслей и по этой причине не смогли воспользоваться госпомощью, появился шанс получить хоть что-то. Расходы на приобретение масок, антисептиков, оплату тестирования работников на COVID-19 работодатели частично могут возместить за счет взносов на травматизм. Для этого нужно вовремя подать пакет документов в свое отделение ФСС.

Служебные записки: полезные образцы
В прошлом году мы уже рассказывали о том, когда служебные записки могут пригодиться в учете, и о том, как их правильно оформлять. Но решили на этом не останавливаться и представить вашему вниманию еще несколько полезных образцов служебок, которые в прошлый раз остались за кадром.

Как заполнить? Можно ли учесть? Отвечаем на «прибыльные» вопросы
Если с какой-то ситуацией компания столкнулась впервые, то неудивительно, что у нее возникают вопросы с заполнением «прибыльной» декларации или налоговым учетом расходов. Например, как отчитаться при неработающем ОП или при получении зарубежных доходов, надо ли пересчитывать амортизацию ОС, если по суду изменилась его покупная стоимость?

Оплата нерабочих дней в «прибыльных» целях: мнение Минфина

Когда упрощенцу придется платить налог на имущество
При упрощенной системе налогообложения многие налоги, в том числе и налог на имущество, заменяет единый налог. Однако в некоторых случаях упрощенец все-таки вынужден платить налог на имущество.

Освобождение ИП от имущественных налогов: когда автоматом, а когда по заявлению

ПРОВЕРКИ И КОНТРОЛЬ

Новый порядок взыскания ПФР-штрафов
Вы подали СЗВ-М на одного забытого работника с опозданием и добровольно 500 руб. штрафа не заплатили? Прошло уже больше полугода, а ПФР так и не обратился в суд? Думаете, вас простили? Вовсе нет! Просто Фонд ждет, когда общая сумма предъявленных вам санкций возрастет. Ведь теперь сроки обращения ПФР в суд для взыскания неуплаченных штрафов зависят от их размера.

Чтобы избежать «кассового» штрафа, достаточно чека коррекции. Но не всем
В КоАП РФ внесены изменения, и теперь за кассовое нарушение не оштрафуют, если просто направить в инспекцию чек коррекции. Но воспользоваться таким упрощенным порядком можно не всегда. О некоторых проступках придется по-прежнему сообщать налоговикам.

Что нового в новой Инструкции по персонифицированному учету
Основная цель переиздания Инструкции о персонифицированном учете — приведение ее в соответствие законодательству. С момента последних изменений в прежней Инструкции в Закон № 27-ФЗ был внесен целый ряд поправок. В том числе и связанных с введением нового отчета — формы СЗВ-ТД. Кроме того, в новой Инструкции предпринята еще одна попытка заложить основу под штрафы за СЗВ-М на забытых работников.

Штрафы за валютные нарушения снизили!
Поправки в КоАП существенно смягчили ответственность резидентов за нарушение валютного законодательства. В частности, снижены штрафы за несоблюдение требований по репатриации. А также введен период, в течение которого экспортеры и импортеры смогут решить проблемы с иностранными контрагентами без риска получить штраф.

Финансовый контроль изменят: в основном усилят
В Закон о противодействии легализации преступных доходов и финансированию терроризма внесены изменения. Большая их часть направлена на усиление финансового контроля. В результате банки будут направлять в Росфинмониторинг информацию о большем количестве операций — даже если они не выходят за рамки обычной хозяйственной деятельности компаний.

ЗАРПЛАТА И КАДРЫ

Средний заработок для уволенных из-за ликвидации и по сокращению: 4 поправки
С 13 августа 2020 г. начнут действовать поправки в статьи 178 и 318 ТК РФ. Они касаются выплаты среднего заработка на период трудоустройства тем, кто был уволен по сокращению или из-за ликвидации компании. В частности, установлен четкий срок, когда уволенные работники могут обратиться к бывшему работодателю за этой выплатой.

Антивирусные требования для офисов: за что могут наказать
По официальной статистике острая фаза распространения коронавируса в ряде регионов вроде бы прошла. Но санитарные правила с обязательными для работодателей требованиями по организации труда будут действовать до конца 2020 г. И за их несоблюдение можно получить штраф. Кроме того, нужно отслеживать региональные законы — за нарушение правил борьбы с COVID-19, действующих в конкретном регионе, тоже могут оштрафовать.

Рассуждения Минтруда и Роструда о «президентских» нерабочих днях: летний переполох
Период пандемии породил невиданное ранее явление — нерабочие дни с сохранением зарплаты. К лету, казалось бы, все уже привыкли к терминологии и уяснили, что такие дни ни выходными, ни праздничными не являются со всеми вытекающими последствиями. Но почему-то трудовые ведомства все норовят придать особую окраску 24 июня и 1 июля. Так учитывать или не учитывать их в расчете среднего заработка, оплачивать или не оплачивать в повышенном размере?

«Книжный» переход: от бумажной к электронной версии
Кампания по уведомлению работников о необходимости выбрать бумажную или электронную трудовую книжку продлена Правительством РФ до 31 октября 2020 г. включительно. А сроки приема заявлений от сотрудников остались прежними — до 31 декабря включительно. Работодатели возвращаются к нормальному трудовому ритму, и всплывают «книжные» вопросы, отложенные в период пандемии.

Как возместить расходы работника постфактум и правильно это оформить
Тратить свои деньги на нужды организации работник не обязан. Но частенько бывают ситуации, когда ему приходится задействовать собственные средства, а позднее обращаться к работодателю за компенсацией понесенных расходов. Как правильно оформить документы, чтобы избежать споров и учесть возмещенные работнику расходы? Всегда ли работодатель обязан компенсировать несогласованные затраты работника?

В день увольнения работник сделал выбор в пользу ЭТК: что писать в бумажной трудовой книжке

Как заполнить форму № П-4 с учетом нерабочих дней

ЛИЧНЫЙ ИНТЕРЕС

Культура коллективной работы на удаленке
Психолог дает советы, как руководству и как простым сотрудникам организовать общение в совместном чате в период работы на удаленке.

КАЛЕНДАРЬ

Сроки уплаты налогов и представления отчетности в сентябре

ЧТО ПЛАНИРУЕТСЯ

Проекты

В БЛИЖАЙШИХ НОМЕРАХ

Анонс журнала «Главная книга» № 17, 2020 г.